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中小企業が勝つための採用戦略
5方良し経営で人を採り、育て、定着させる方法《悩み相談内容》 「採用を強化したい。でも、応募が来ないし来ても定着しない。大手には勝てない気がして不安です」ある中小企業経営者からの相談です。 昨今、人材不... -
経営を勉強したい初心者のための書籍ガイド
本選びから実践まで5方良し経営で学びを力に変える《悩み相談内容》 「会社を立ち上げてみたけれど、経営について本格的に勉強しようと思うと、何から手をつければいいのか分からない」。とある創業2年目の社長からのお... -
経営者の勉強とは何か？
知識より大切な“在り方と仕組み”を学ぶ《経営者からの悩み相談》 「経営者として何を勉強すればいいのか分からない」 会社を立ち上げて数年。売上も社員も増えてきたが、最近どこか行き詰まりを感じる。そう... -
経営者になるには勉強が必要？
本当に学ぶべきは「知識」ではなく「在り方」《経営者からの悩み相談》 「経営者になるには何を勉強すればいいのか分からない」 ある若手経営者がこう語りました。「社長になったはいいけど、毎日トラブル続きで、... -
経営初心者は何から勉強すべき？
会社を伸ばすための学び方とロードマップ完全ガイド― 順番・基準・会社基盤・未来戦略・5方良しの視点で徹底解説 ― 《経営者からの悩み相談》 「経営者になったものの、... -
クリニック経営改善とは？
信頼・理念・数字をつなぐ“医療の再構築”クリニックの経営改善とは、単に「赤字を黒字に変える」ことではありません。患者の命と人生を預かる医療現場において、経営の安定は“信頼”の継続そのもの。医療の質を... -
訪問看護の経営改善とは？
利益よりも「人生と信頼」を支える経営へ訪問看護の経営改善は、単なる「数字の立て直し」ではありません。それは、利用者の人生を預かり、働くスタッフの人生を守る経営再生です。 現場では、利益を追うあまり... -
病院経営改善とは？
利益よりも“信頼と使命”を立て直す経営改革病院経営の改善は、一般企業の「収益改善」とは根本的に異なります。病院は「命を預かる場所」であり、患者・家族・地域・職員・社会に対して多重の責任を負っています... -
経営改善計画書とは？
数字の立て直しではなく、“未来の経営を設計する地図”多くの中小企業が「経営改善計画書＝銀行に出すための資料」と考えています。しかし、本来の目的は資金繰りの延命ではなく、「会社の未来像を再設計するための思考整理... -
経営改善の本質とは？
経営改善とは、単に赤字を黒字に変えることや、一時的に数字を良くすることではありません。その本質は「会社の在り方を整え、持続的に成長できる仕組みをつくること」...
